随着经济的持续发展和社区建设的不断推进，斯青村迎来了新的发展机遇，为满足社区日益增长的人力资源需求，斯青村现发布一系列最新招聘信息，诚邀广大求职者前来应聘，共同为斯青村的繁荣贡献力量。

招聘职位及要求

1、村委会行政管理岗位

职责：负责村委会日常事务管理，协调各部门工作，组织策划社区活动，提高村民生活质量。

要求：大专及以上学历，具备良好的组织协调能力、沟通能力和团队合作精神，有一定的行政管理经验者优先。

2、教育系统岗位

（1）小学教师

职责：承担小学语文、数学、英语等课程的教学任务，参与学校教育教学改革。

要求：师范类专业毕业，具有教师资格证，良好的教育教学能力和班级管理能力。

（2）幼儿园教师

职责：负责幼儿园日常教学及保育工作，创造良好的教育环境。

要求：幼儿教育专业毕业，具有一定的亲子活动组织经验，有爱心、耐心、责任心。

3、医疗卫生系统岗位

（1）全科医生

职责：负责社区居民的常见病、多发病诊疗，提供健康咨询和健康教育。

要求：医学类专业毕业，具备执业医师资格，有良好的服务态度和沟通能力。

（2）护士

职责：负责患者的日常护理、注射、发药等工作，协助医生进行诊疗。

要求：护理专业毕业，具备护士执业资格，有良好的团队协作精神和沟通能力。

4、工程建设岗位

（1）工程师

职责：负责社区工程建设项目的规划、设计、施工及监督。

要求：土木工程、建筑学等相关专业毕业，具备工程师资格，有丰富的工程建设经验者优先。

（2）施工员

职责：协助工程师进行工程建设项目的施工及现场管理。

要求：具备一定的施工经验，熟悉工程建设流程，责任心强。

5、农业生产岗位

（1）农业技术员

职责：负责农业技术的推广、培训，指导村民进行农业生产。

要求：农业相关专业毕业，具备一定的农业生产实践经验，有良好的服务三农的精神。

（2）农业工人

职责：参与农业生产，如种植、养殖、收割等。

要求：身体健康，吃苦耐劳，有责任心。

招聘流程

1、报名：求职者可通过斯青村村委会、斯青村官方网站或相关招聘平台进行报名。

2、资格审查：村委会将对报名者进行资格审核，确认是否符合招聘岗位要求，3. 面试：通过资格审查的求职者将参加面试，面试时间和地点将另行通知，4. 体检：通过面试的求职者需进行体检，5. 录用：经过面试、体检合格者，将正式录用为斯青村员工，四、福利待遇1. 工资待遇：根据岗位性质及工作经验，提供具有竞争力的薪资待遇，2. 社会保险：为员工缴纳养老、医疗、失业、工伤、生育等社会保险，3. 住房福利：提供员工宿舍或住房补贴，4. 其他福利：如年终奖、节日福利、带薪休假等，五、联系方式1. 斯青村村委会联系电话：xxx-xxxx-xxxx2. 斯青村官方网站：（网站链接）3. 电子邮箱：（电子邮箱地址）六、结语斯青村热忱欢迎广大求职者的加入，共同为斯青村的繁荣和发展贡献力量，让我们携手共创美好未来！请广大求职者关注斯青村最新招聘信息，及时报名应聘。