随着城市化进程的加速，桂阳县住房和城乡建设局在推动城市发展和民生改善方面扮演着重要角色，为适应新形势下的工作需求，桂阳县住房和城乡建设局现面向社会广泛招聘各类优秀人才，共同为桂阳县的繁荣与发展贡献力量。

招聘公告

桂阳县住房和城乡建设局根据业务发展需要，现公开招聘以下岗位：

1、城市规划师

2、建筑工程师

3、市政工程师

4、环境保护工程师

5、财务管理人员

6、行政管理岗位

岗位详情及要求

1、城市规划师

职责：负责城市规划编制、规划审批、规划监管等工作。

要求：本科及以上学历，城市规划相关专业，熟悉城市规划理论及实务，具备较强的沟通协调能力和团队协作精神。

2、建筑工程师

职责：负责建筑工程设计、施工、管理等工作。

要求：本科及以上学历，土木工程或建筑相关专业，熟悉建筑工程设计、施工规范，具备丰富的工程实践经验。

3、市政工程师

职责：负责市政道路、桥梁、排水等基础设施的设计、施工和管理。

要求：本科及以上学历，市政工程相关专业，熟悉市政设施设计、施工规范，具有良好的现场管理能力。

4、环境保护工程师

职责：负责环境保护规划、环境监测、环境评估等工作。

要求：本科及以上学历，环境工程相关专业，熟悉环保法规及政策，具备较强的数据分析能力和项目执行能力。

5、财务管理人员

职责：负责局内财务规划、预算编制、资金管理等工作。

要求：本科及以上学历，财务、会计相关专业，熟悉财务法规及制度，具备良好的财务分析能力和职业道德。

6、行政管理岗位

职责：负责局内日常行政管理、文件处理、会议组织等工作。

要求：大专及以上学历，行政管理相关专业，具备良好的组织协调能力、沟通能力和文字功底。

招聘流程

1、报名：请将个人简历发送至招聘邮箱（请务必注明应聘岗位）。

2、资格审查：根据应聘者资料，进行初步筛选和资格审查。

3、面试：通过初步筛选的应聘者将接到面试通知，面试内容包括综合素质测试和专业能力测试。

4、体检：通过面试的应聘者需进行体检。

5、录用：根据面试和体检结果，确定最终录用名单，并通知应聘者办理入职手续。

待遇与福利

1、工资待遇：根据应聘者资历、经验和能力，提供具有竞争力的薪资待遇。

2、福利待遇：享受五险一金、带薪休假、节日福利等完善福利制度。

3、培训与发展：提供完善的培训体系和职业发展平台，助力个人成长。

联系方式

如有任何疑问，请联系桂阳县住房和城乡建设局人力资源部，联系电话：xxx-xxxx-xxxx，邮箱：[email protected]。

桂阳县住房和城乡建设局热忱欢迎各位有志之士加入我们的团队，共同为桂阳县的繁荣与发展贡献力量，让我们携手共创美好未来！